Aussage zur Behandlung von Mitarbeitern (siehe challENGE.de) zur Lohngerechtigkeit (Neue Mitarbeiter fangen mit höheren Gehältern bei an, als Bestandsmitarbeiter nach 5 Jahren haben) und Verantwortung von Managern der Lufthansa.
Ein Freiwilligenprogramm, ist nur dann wirklich freiwillig, wenn es bei Nichtannahme folgenlos bleibt.
Aufgrund ihrer fachlichen Expertise sind die Kandidaten absolute Koniferen auf ihrem Gebiet und machen einen sehr korpulenten Eindruck. Es hapert anscheinend nur noch ein wenig mit der Orthopädie. :-)
Es hat sich nichts geändert - So - oder so ähnlich laufen in 2021 immernoch die Plenumssitzungen des Betriebsrates zusammen mit der Geschäftsleitung ab.
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